結果李副廠長這裡沒有任何機會，甚至還放出了風：“許大茂，你的事情性質非常嚴重，還留你在廠裡幹活，已經是對你的優待了。
要不是你院子裡的高處長替你說了兩句好話，懲前毖後，治病救人，伱現在要辦的手續，那就不是調崗，而是開除了。
”
李副廠長這話自然是忽悠許大茂的，表示首先，有人替你求情，其次我同意了這個求情，趕緊感謝我們吧你個狗東西。
這話說得許大茂都傻了，高振東替我說話？這不可能啊，高振東擺明車馬的坑我，也不是一次兩次了，能替我說話？
不過李副廠長好像沒有在這個事情上撒謊的必要，尤其是對着自己這個蝦米撒謊，完全沒有意義嘛。
再想想，高振東針對自己，好像每次都是自己惹出事兒來才被他收拾的，要說主動搞自己，好像還真沒有？
許大茂都快被李副廠長這話，給整出斯德哥爾摩綜合症了，原來高主任是好人呐。
被李副廠長幾句話給忽悠瘸了的許大茂，暈乎乎的去人事那邊辦理了調崗手續，就等着新的放映員到崗，交接了工作，他就得去軋鋼一線去了。
星期二，幾個單位的同志聯袂而至，來找高振東。
不是别人，正是長劍機械廠和單兵反坦克導彈的使用方代表。
他們各自按照當天會議上三方的決議，回去開展了相關工作。
使用方對于能白嫖長劍機械廠的資金，搞一個單兵反坦克導彈，也是興趣極大，這種好事，不馬上跟上肯定是腦袋有問題了。
而長劍機械廠廠裡，對于他們的總工能開個會就拉來這麼一個項目，也是極為上心，戰鬥部有什麼意思，要搞就搞全套。
所以很快，他們就拿着各自的階段性成果，直奔高振東這裡而來。
高振東辦公室門外，站了幾位使用方代表帶來的戰士，警覺的觀察着周圍的一切。
而屋裡，一群人正在聽取長劍機械廠的情況通報。
“這就是我們廠現在能提供的資源，除了資金之外，共計相關技術人員27人，試驗車間及配套設施1間，機器16台套。
”
高振東是真沒想到長劍廠的手筆這麼大，抛開車間不說，技術人員、機器的這個數量，是真的想做事，而不隻是嘴上說說，立個項拿來吹牛用。
高振東仔細審核了長劍廠提供的人員、機器：“嗯，專業基本夠用了，機器也還合适，除了制導，其他的基本上都沒有太大問題。
”
長劍廠笑道：“制導部分，可能就要靠高主任這裡了。
”
高振東點點頭：“我們把手動控制、半自動指令制導兩種方式，齊頭并進，互為備份，最終實現半自動指令制導。
”
使用方代表也提出了他們經過調研的技戰術要求。
兩人攜行作戰，必要時能單人攜行。
武器總重量控制在25kg以下，其中制導部分、導彈儲運-發射總成各占一半左右。
制導部分可重複使用，儲運-發射總成一次性使用，發射前準備不高于X分鐘。
要求有發射、制導分離部署的能力，這一條是聽了高振東對于敵方反擊火力的說法，特意提出來的。
對均質鋼裝甲的破甲威力，不低于1XXmm/XX度，導彈靜對動命中率不低于70%。
射程不低于2500米，飛行速度不低于230m/s。
看了這份技戰術要求，高振東佩服軍中還是有能人的，務實的。
這份技戰術要求，基本上是緊貼實戰，正好卡在當前技術的極限上，沒有太誇張，總體來說也很科學，比如那個70%的靜對動命中率。
除了射程和威力，不過這個是因為高振東先把話放出去了，所以使用方也就毫不客氣的把指标定在了高盧雞SS.11重型車載導彈的那個量級，不過還是給了點餘地，略低一些。
畢竟這個是個單兵彈，論證中的重量也就10來公斤，隻有SS.11的1/3左右，在使用方看來，能實現SS.11的80%，其實已經非常驚喜了。
這份技戰術要求非常克制，作為使用方，隻提指标要求，沒有限制任何技術路線和手段，甚至連制導方式都沒有指定，這并不多見。
高振東想了想，在裡面增加了兩條指标。
可單兵攜行作戰，也可以作為裝甲車輛的反裝甲武器使用。
采用有線指令制導方式，主要制導方式為紅外測角半自動指令制導，必要時可手動指令制導。
(本章完)